LOGO

ტრეინინგები

  • დელეგირება
  • სიტუაციური ლიდერობა
  • ლიდერი და მენეჯერი
  • გუნდის ფორმირების ფაზები
  • გუნდის მახასიათებლები
  • გუნდი და ჯგუფი
  • ეფექტური პრეზენტაცია
  • კომუნიკაციის სტილი
  • აქტიური მოსმენის ტექნიკები
  • კომუნიკაციის ბარიერები
  • კომუნიკაციის პროცესი
  • რესურსები
  • სტრუქტურა
  • გარე ურთიერთობები
  • დაგეგმვა
  • პროცესები და სისტემები
  • მისია და ხედვა
  • ეფექტური ორგანიზაციის მახასიათებლები
  • კონტროლი და შეფასება
  • დროის მართვა
  • მოტივაციის მნიშვნელობა და თეორიები
  • კომუნიკაცია ორგანიზაციაში
  • დაგეგმვა და მისი მნიშვნელობა
  • მენეჯმენტის ფუნქციები
  • მოხალისეთა ინტეგრაცია ორგანიზაციაში
  • მოხალისეთა მოზიდვა და შერჩევა
  • მოხალისეთა მოტივატორები
  • მოხალისეობის ფორმები
  • რა არის მოხალისეობა
  • ადამიანური რესურსების მართვა
  • თვითშეფასების მეთოდი - IDF
  • ჯგუფის ეფექტურობის მახასიათებლები
  • შეფასების კითხვარის შედგენა
  • შეფასების ტიპები - ნაკლი და უპირატესობა
  • ობიექტურად შემოწმებადი ინდიკატორები
  • მონიტორინგი და შეფასება
  • ინფორმაციის მოგროვება და ანალიზი
  • სამოქმედო გეგმის და ბიუჯეტის შედგენა
  • პროექტის სიცოცხლისუნარიანობა
  • პრობლემის დასაბუთება
  • საპროექტო განაცხადის შედგენა
  • მიზნების ფორმულირება
  • მიზნების ხე
  • პრობლემის ანალიზი
  • პროექტის დაგეგმვის ეტაპები
  • თემთან მუშაობის ხელისშემშლელი და ხელისშემწყობი ფაქტორები
  • თემის შეხვედრების ორგანიზება
  • ნახევრად სტრუქტურული ინტერვიუ
  • თემთან მუშაობის საფეხურები
  • თემის განვითარების მიზნები და ამოცანები
  • თემის განმარტება
სათემო ორგანიზაციები ფოტო გალერეა დაფინანსებული პროექტები ვიდეო გალერეა